一直在说工厂招工难，那为什么一些工厂会出现招工难的景象呢？除了工厂工资待遇，工厂环境灯方面的问题，还有一点就是工厂老板的问题。为什么这么说，来看看这些工厂老板你就知道了。

1、任人唯亲的老板

一些小工厂的老板，靠着白手起家慢慢将工厂做起来。他对待工厂就像对待小孩一样，特别保护。为了保护工厂，他不相信外人，很多重要的岗位都是亲戚看着，他们是老板的耳目。当看到某个经理经常与员工聚会或者吃饭，他有可能怀疑他们在密谋什么罢工加工资之类，当看到采购部门谁换了辆车，他就在想是不是他们贪污了。在这样老板下面，员工会干的很累。

2、小气的老板

节省是很多老板的成功的基础，他们很多白手起家就是在当年的艰苦环境成才起来的，及时今天有了钱，他们也不会乱花，更不会说把赚到的钱一小部分回馈给员工，改善员工福利！现在的年代，跟员工谈理想、谈前途都已经是过去式了，现在如果没有金钱的号召，很难燃气年轻人的动力。

3、推卸问题的老板

发现问题是老板总找员工的问题，不会去考虑是不是管理的问题。因为他相信管理层是自己的亲信，是不会骗他的，而打工的是外来员工，怎么说都是错。另外就是他要的永远是要最好的，但成本必须低。他希望人工成本越低越好，加班越多越好。现在这时代哪里去找这样的员工，谁也不会跟这样的老板工作了。

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