富士康，撑起代加工产业的一片天，在全国各地都有自己的工厂，而且还是城镇式的规模，最初在深圳落地的富士康，因为包吃包住，住得是六人间的宿舍，吃的是综合性的饭堂，每天工作10小时，这样的工作环境，吸引了大批的内地人到深圳来工作。

几年前，富士康频频招聘大量的劳动用工，有的时候介绍别人进来工作还有介绍费，所以很多人都把自己的老乡叫来。

富士康大量的招聘劳动用工就是为了扩大生产力，因为富士康是以制造业和代工为主，制造性企业是属于劳动密集型的企业，会有很多的产品，很多的生产线需要加工，这类工厂都是需要年轻的劳动力来完成的。

像是这类工厂，干到退休，你觉得可能吗？想想都觉得不容易。

网友：车间的流水线都是需要体力较好的人，年纪大了变力不从心

富士康不比企事业单位，每天都在办公室坐着，靠着脑力从事一些比较有层次的工作，像是国企的工作可以从事到退休，因为各种保障性的福利比较完善。

而在富士康工作，是需要在车间工作，为其他品牌代工，制作产品，有的车间是需要长期站着的，比较消耗人的体力，容易衰老，不容易干到退休，一般到40几岁就会转型其他工作，或者升级做管理层，不太可能在基层干到退休。

这类代加工的企业的未来将会逐步被机器产业代替，到时候可能用更少的人管理很多的机器人，劳动力的时代转变成脑力机器时代指日可待，也许未来的那一天，人们都可以自由支配自己的工作，不到退休年纪就可以享受生活，这样才是未来人们向往的生活。

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